Strona główna

Publikacje

Petryka-Fijałkiewicz A., Jak motywować za pomocą pieniędzy?, Benefit 01/2020, s. 52-52.
Małek P., Co zyskuje pracodawca dający benefity?, Benefit 01/2020, s. 58-59.
Małek P., System wynagradzania nauczycieli akademickich, Forum Akademickie, 12/2019, s. 47-49.
Rusocki P., Benefity pracownicze w 2020 roku, Benefit 12/2019, s. 52-54.
Sedlak K., Paradoksy nagradzania, Benefit 12/2019, s. 46-48.
Sutor A., Zarobki korepetytorów w Polsce w 2019 r., Benefit 11/2019, s. 54-55.
Hajec M., Kafeteryjne systemy wynagrodzeń, Benefit 11/2019, s. 50-52.
Sedlak K., Wynagradzanie to najważniejsza funkcja działu HR, Personel i Zarządzanie, 10/2019, s. 78-81.
Sedlak K., Czy dojrzeliśmy do analityki HR?, Raport TrendyHR_2019/20, s. 77-79.
Zygiert J., Benefity w małych i średnich firmach, Benefit 10/2019, s. 42-43.
Zygiert J., Sprawiedliwe wynagradzanie, Benefit 10/2019, s. 36-37.
Jurczak K., Benefity w sektorze publicznym, Benefit 09/2019, s. 50-51.
Jurczak K., Jawność płac - jak robią to inni?, Benefit 09/2019, s. 46-49.
Kulikowski K., Ujawnianie wynagrodzeń w ofertach pracy, Benefit 09/2019, s. 38-41.
Jurczak K., Wynagrodzenia w Polsce w 2018 r., Benefit 06/2019, s. 52-55.
Hajec M., Co powinniśmy wiedzeć o luce płacowej?, Benefit 06/2019, s. 48-50.
Hajec M., Jak informować o benefitach?, Benefit 05/2019, s. 56-57.
Kulikowski K., Jak zrobić użytek z analityki HR?, Benefit 05/2019, s. 28-31.
Sedlak P., Łączne korzyści z pracy. Dlaczego warto mierzyć skuteczność implementacji Total Rewards?, Personel i zarządzanie, 5/2019, s. 64-67.